Formation Aide Soignant
La Formation d'Aide Soignant en continu
Rentrée du 4 janvier 2021
Les inscriptions sont ouvertes
À qui s'adresse la formation ?
Aux personnes âgées de plus de 17 ans à l’entrée en formation
Où ? Quand ?
Dans les locaux d’ASSISTEAL Formation
50 boulevard de Ménilmontant
75020 Paris
9 salles dont 3 salles de TP équipées
En formation continue (sur 11 mois) – Du 4 janvier au 3 décembre 2021
L'équipe enseignante
L'enseignement est assuré par :
- des Infirmiers Diplômés d'Etat,
- des Cadres de santé,
- des intervenants extérieurs ponctuels sur des thèmes spécifiques.
Objectifs
Permettre aux candidats :
- D’obtenir le Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant (DEAS),
- D’être capable de s’intégrer à toute équipe de travail.
Former des Aides-soignants compétents, apte à exercer dans tous les secteurs de santé.
Modules de formation
Programme de l’arrêté du 22 octobre 2005, modifié :
Module 1 – Accompagnement d’une personne dans les activités de la vie quotidienne
Module 2 – L’état clinique d’une personne
Module 3 – Les soins
Module 4 – Ergonomie
Module 5 – Relation – communication
Module 6 – Hygiène des locaux hospitaliers
Module 7 – Transmission des informations
Module 8 – Organisation du travail
Méthodes
Classes inversées (travaux de groupe, travaux dirigés), cours magistraux, apprentissages pratiques et gestuels.
Recherches documentaires, exposés individuels.
Utilisation de matériel informatique, vidéo, Internet.
Participants
L’Institut de formation est agréé pour 140 stagiaires aides-soignants en formation continue (deux rentrées – 70 places en janvier et 70 places en septembre).
Inscriptions
Dates limites (cachet de la poste faisant foi) le vendredi 2 octobre 2020
DISPOSITIONS TRANSITOIRES POUR LA RENTREE DE JANVIER 2021 :
L'entretien de sélection est supprimé.
Sélection sur la base d'un dossier destiné à apprécier les connaissances, les aptitudes et la motivation du candidat à suivre la formation.
Accès direct pour les agents des services hospitaliers qualifiés (ASHQ) réunissant au moins 3 ans de fonction en cette qualité sur proposition de leur employeur qui en organise la sélection.
Financements
- Salarié(e)
Plan de formation, CPF de Transition CDI (autorisation d’absence de l’employeur), CPF de Transition CDD, Contrat d’apprentissage, ...
- Demandeur d’Emploi
Financement étudié en fonction de votre situation (env. 25 places subventionnées attribuées par ordre de mérite).
Voir fiche pratique annexée au dossier de candidature.
- Individuelle
Financement personnel : Les modalités de financement sont précisées dans le contrat de formation (30% à la signature du contrat puis 10 mensualités).
Organisation de la rentrée
| Période d'inscription | Du 6 juillet au 2 octobre 2020 |
| Date limite de dépôt du dossier | Vendredi 2 octobre 2020 |
| Sélection sur dossier | Du 5 octobre au 9 novembre 2020 |
| Communication des résultats | Mardi 17 novembre 2020 |
| Validation du candidat | Jeudi 26 novembre 2020 |
La VAE
Cette formation s'adresse à l'ensemble des salariés (en contrat à durée indéterminée ou déterminée, intérimaires...), non-salariés, demandeurs d'emploi, bénévoles, ayant une expérience professionnelle de 1 an en continu ou en discontinu, en rapport direct avec le diplôme d'Aide-soignant (Loi sur la modernisation sociale).
Accompagnement personnalisé.
Objectif de la formation
Accompagner le professionnel pour :
-
Elaborer le livret 2 « présentation des acquis »,
-
Préparer à la soutenance de l’épreuve orale « Jury de validation des acquis de l’expérience ».
Contenu
-
Définir les situations professionnelles à décrire.
-
Identifier les compétences développées, la finalité de l’activité et les savoirs et capacités en lien avec le diplôme attendu.
-
Valoriser les compétences et connaissances acquises sur le terrain.
- Structurer la présentation de son exposé et simuler la présentation orale.
Dates et durée
- 24 heures réparties sur 8 demi-journées de 3h